用人单位对放射工作人员进行个人剂量监测, 不仅是企业保护放射工作人员身体健康的重要措施, 认真遵守国家放射防护法律法规和行政规章的重要体现, 也是企业加强自我管理的重要依据。下面将某大型石化企业放射工作人员1998 ~ 2002年个人剂量监测结果报道分析如下。

1 仪器设备与方法 1.1 仪器设备

北京核仪器厂生产的FJ -377型热释光剂量仪, 中国辐射防护研究院生产的HW -Ⅱ型热释光精密退火炉。热释光剂量计采用中国辐射防护研究院提供的LiF(Mg, Cu, P)热释光粉末, 粉末经250 ℃, 15 min退火后封装在一端密封的直径2 mm长12 mm的玻璃管内, 然后装在由卫生部工业卫生实验所研制的圆形塑料外壳内, 其外形尺寸为54 mm×34 mm×10 mm, 作为个人剂量探测器, 由放射工作人员佩戴。

1.2 监测方法与质量控制

个人剂量监测工作委托市卫生防疫站进行, 每年7月5日~ 10日企业所属32个放射单位与市站集中签定监测合同。监测周期为2个月, 每年监测6次。监测方法按《放射工作人员个人剂量监测方法》^[1]进行。每年参加由山东省卫生防疫站组织的个人剂量计比对, 误差均在允许范围以内。

2 结果与分析 2.1 1998年~ 2002年放射工作人员个人剂量水平(表 1)

从表 1可见, 个人年剂量当量平均值为2.59 mSv/a, 年集体剂量当量累计值为1 592.06人·mSv。超过年剂量当量限值(50 mSv)的人数占总监测人数的0.7%;人均年剂量当量超过15 mSv的人数亦占总监测人数的0.7%。人均年剂量当量小于5 mSv的人数占总监测人数的94.2%。2000年、2001年和2002年的年均剂量当量明显低于1998年和1999年, 总的趋势是下降的。

2.2 不同工种放射工作人员个人剂量水平(表 2)

从表 2可以看出, 不同的放射工种, 年均剂量当量不同, 其中以工业探伤最高, 达到3.70mSv/a, 衍射仪、荧光仪最低, 只有0.80 mSv/a。年均剂量当量超过15 mSv/a的4名放射工作人员, 3人为工业探伤, 1人为放射医师, 年均剂量当量超过50 mSv/a的4名放射工作人员, 全部为工业探伤人员。因此, 工业探伤是企业放射防护的重点。

3 讨论

(1) 企业现有放射工作人员141人, 每年的个人剂量监测工作采取集中与市卫生部门签定合同的办法进行, 合同签定率达到95 %以上, 但个人剂量监测率只有80%左右, 特别是2000年, 个人剂量监测率只有62.4%, 主要的原因在于被检单位送检不及时, 违反合同规定造成的。需要企业主管部门加强管理, 督促下级单位及时送检, 按照企业放射防护考核细则, 把个人剂量监测率作为一个重要指标严格考核, 以提高监测率。

(2) 5年内放射工作人员的年均剂量当量从1998年的3.88 mSv/a降到2002年的1.84 mSv/a, 逐年减少, 这与企业制定了《放射防护管理规定》和《考核细则》有关, 企业加强了管理, 杜绝了超剂量照射事故的发生, 有效的降低了年集体剂量当量。

(3) 此次调查发现, 企业工业X射线探伤人员年均剂量当量最高, 达到3.70 mSv/a, 这与孟冰等报道的一致^[2]。这主要是野外流动探伤工作量大造成的。工业X射线的剂量特别大, 再加上现场防护条件差, 检修工期紧, 很容易造成大剂量照射。企业应当采取以下措施:①加强放射防护管理, 办理射线作业票。②加强现场监护力度, 防护措施不到位, 不准开机探伤。③严格控制作业时间, 把时间控制在晚上9点到次日早上6点。④探伤之前, 用仪器划出安全区域, 并采取警戒措施。⑤检修前, 进行放射防护知识教育和必要的体检, 检修后, 及时送检个人剂量计, 出现异常情况及时处理。

(4) 除工业探伤外, 其他工种年均剂量当量都比较低, 对放射工作人员的影响较小, 其放射作业还是比较安全的。

(5) 通过此次调查, 给企业一个重要启示, 原先重视放射源防护多一些, 惟恐放射源丢失、被盗, 现在看来, X射线已经对工业探伤人员造成了一定影响, 企业应该加强工业探伤防护, 减少职工的个人剂量, 将工业探伤防护和放射源防护同等对待, 减少放射事故的发生, 为企业安全生产打下基础。